通常公司法人工資怎么開(kāi)
通常公司法人工資的開(kāi)具方式：依據(jù)我國(guó)《公司法》的相關(guān)規(guī)定，一般按照公司的實(shí)際情況或者合同約定的開(kāi)，公司法人的工資應(yīng)當(dāng)以貨幣形式按時(shí)、按月支付給法人本人。公司不得克扣或者無(wú)故拖欠法人的工資。通常公司法人工資怎么開(kāi)的法律依據(jù)
《中華人民共和國(guó)民法典》第五十七條
法人是具有民事權(quán)利能力和民事行為能力，依法獨(dú)立享有民事權(quán)利和承擔(dān)民事義務(wù)的組織。
第五十八條
法人應(yīng)當(dāng)有自己的名稱(chēng)、組織機(jī)構(gòu)、住所、財(cái)產(chǎn)或者經(jīng)費(fèi)。法人成立的具體條件和程序，依照法律、行政法規(guī)的規(guī)定。
設(shè)立法人，法律、行政法規(guī)規(guī)定須經(jīng)有關(guān)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)的，依照其規(guī)定。
《中華人民共和國(guó)公司法》第十三條
公司法定代表人依照公司章程的規(guī)定，由董事長(zhǎng)、執(zhí)行董事或者經(jīng)理?yè)?dān)任，并依法登記。公司法定代表人變更，應(yīng)當(dāng)辦理變更登記。