一個農(nóng)工沒有勞務合同怎么討薪
沒簽勞務合同的農(nóng)工，討薪方法為：收集好勞動單位發(fā)的工資單、打卡單等證據(jù)，可以作為勞動關系建立的依據(jù)，然后到勞動局舉報，或者到當?shù)厝肆Y源和社會保障局內(nèi)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，請求支付薪水。一個農(nóng)工沒有勞務合同怎么討薪的法律依據(jù)
《勞動合同法》第八十五條
用人單位有下列情形之一的，由勞動行政部門責令限期支付勞動報酬、加班費或者經(jīng)濟補償；勞動報酬低于當?shù)刈畹凸べY標準的，應當支付其差額部分；逾期不支付的，責令用人單位按應付金額百分之五十以上百分之一百以下的標準向勞動者加付賠償金：
（一）未按照勞動合同的約定或者國家規(guī)定及時足額支付勞動者勞動報酬的；
（二）低于當?shù)刈畹凸べY標準支付勞動者工資的；
（三）安排加班不支付加班費的；
（四）解除或者終止勞動合同，未依照本法規(guī)定向勞動者支付經(jīng)濟補償?shù)摹?