眼睛工傷造成一只失明一般是屬于七級的傷殘；但具體的也要根據(jù)當?shù)厮b定出來的結(jié)果來進行確定，如果當事人對鑒定不服的話，那么就可以在評定書下來的十五日之內(nèi)再次申請鑒定。那么工傷是眼部殘疾屬于幾級？下面小編為大家詳細介紹一下相關知識，希望對大家有所幫助。
一、工傷是眼部殘疾屬于幾級
因工傷一只眼睛失明屬于工傷七級傷殘。
根據(jù)《勞動能力鑒定職工工傷與職業(yè)病致殘等級gb/t16180-2014》5.7級第27條一眼有或無光感，另一眼各種客觀檢查正常規(guī)定。所以您咨詢的情況屬于七級傷殘，因工資和地域不一樣，賠償標準費用計算也不一樣。
賠付金額應結(jié)合其他情況進行綜合認定，需要由專門機構(gòu)鑒定以便確定傷殘等級。方可確定最終的獲賠金額。建議及時委托律師向勞動部門申報工傷認定，根據(jù)傷殘等級向單位索賠。
二、工傷賠償金歸誰所有
1、工傷賠償?shù)慕痤~歸受傷職工的。
2、《社會保險法》第三十八條因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定從工傷保險基金中支付：
（1）治療工傷的醫(yī)療費用和康復費用；
（2）住院伙食補助費；
（3）到統(tǒng)籌地區(qū)以外就醫(yī)的交通食宿費；
（4）安裝配置傷殘輔助器具所需費用；
（5）生活不能自理的，經(jīng)勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費；
（6）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；
（7）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫(yī)療補助金；
（8）因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養(yǎng)親屬撫恤金和因工死亡補助金；
（9）勞動能力鑒定費。
三、工傷賠償仲裁程序是怎樣的
勞動賠償爭議發(fā)生后，當事人可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，調(diào)解不成，當事人一方要求仲裁的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。工傷仲裁是解決工傷爭議的方式之一。仲裁指爭議雙方在爭議發(fā)生前或爭議發(fā)生后達成協(xié)議，自愿將爭議交給第三者作出裁決，雙方有義務執(zhí)行的一種解決爭議的方法。
工傷賠償仲裁程序：
1、當事人提出工傷申請。
2、工傷認定部門接受申請。
3、工傷認定部門作出是否工傷的認定。
4、申請勞動能力鑒定。
5、由社保局支付工傷保險待遇，否則由用人單位承擔賠償責任，如果不自愿承擔，申請勞動仲裁。
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