新公司法改選董事長(zhǎng)的流程是怎么樣的
我國(guó)新《公司法》改選董事長(zhǎng)的流程如下：1、董事長(zhǎng)任期屆滿或者其他改選原因的，經(jīng)職工代表大會(huì)選出候選人；2、召開(kāi)全體股東大會(huì)，經(jīng)出席會(huì)議的股東所持表決權(quán)過(guò)半數(shù)通過(guò)；3、在公司將新董事長(zhǎng)人進(jìn)行公示；4、公示期滿，正式擔(dān)任董事長(zhǎng)一職。新公司法改選董事長(zhǎng)的流程是怎么樣的的法律依據(jù)
《中華人民共和國(guó)公司法》第四十五條
董事任期由公司章程規(guī)定，但每屆任期不得超過(guò)三年。董事任期屆滿，連選可以連任。
董事任期屆滿未及時(shí)改選，或者董事在任期內(nèi)辭職導(dǎo)致董事會(huì)成員低于法定人數(shù)的，在改選出的董事就任前，原董事仍應(yīng)當(dāng)依照法律、行政法規(guī)和公司章程的規(guī)定，履行董事職務(wù)。