很多勞動者都遇到用人單位不給勞動報酬的情況，那么追索勞動報酬糾紛管轄權(quán)是屬于哪個機關(guān)？追索勞動報酬怎么舉證？為了幫助大家更好的了解相關(guān)法律知識，小編整理了相關(guān)的內(nèi)容，我們一起來了解一下吧，希望能對你有所幫助。
一、追索勞動報酬糾紛管轄權(quán)是屬于哪個機關(guān)
應(yīng)該由用人單位所在地的基層人民法院管轄。
對于勞動爭議案件的地域管轄問題，根據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋》第八條之規(guī)定，“勞動爭議案件由用人單位所在地或合同履行地的基層人民法院管轄。勞動合同履行地不明確的，由用人單位所在地的基層人民法院管轄?！?br>因此，勞動爭議案件，不論是先通過仲裁前置程序后起訴，還是依據(jù)《最高人民法院關(guān)于審理勞動爭議案件適用法律若干問題的解釋二》的規(guī)定直接起訴，都應(yīng)由由用人單位所在地或合同履行地的基層人民法院管轄。
二、追索勞動報酬怎么舉證
《中華人民共和國勞動爭議調(diào)解仲裁法》第6條規(guī)定：發(fā)生勞動爭議，當(dāng)事人對自己提出的主張，有責(zé)任提供證據(jù)。但是，與爭議事項有關(guān)的證據(jù)屬于用人單位掌握管理的，用人單位應(yīng)當(dāng)提供；用人單位不提供的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)不利后果。
三、追索勞動報酬訴訟費是多少
訴訟費用的交納在《訴訟費用交納辦法》中明確的規(guī)定了，涉及勞動爭議的案件的訴訟費是10元一件，并且根據(jù)《訴訟費用交納辦法》第二十條，“案件受理費由原告、有獨立請求權(quán)的第三人、上訴人預(yù)交。被告提起反訴，依照本辦法規(guī)定需要交納案件受理費的，由被告預(yù)交。追索勞動報酬的案件可以不預(yù)交案件受理費。申請費由申請人預(yù)交。但是，本辦法第十條第（一）項、第（六）項規(guī)定的申請費不由申請人預(yù)交，執(zhí)行申請費執(zhí)行后交納，破產(chǎn)申請費清算后交納。本辦法第十一條規(guī)定的費用，待實際發(fā)生后交納?！钡囊?guī)定，追索勞動報酬的案件可以不預(yù)交案件受理費。
訴訟費用的交納在《訴訟費用交納辦法》中明確的規(guī)定了，涉及勞動爭議的案件的訴訟費是10元一件，以上就是小編為您詳細介紹關(guān)于追索勞動報酬糾紛管轄權(quán)是屬于哪個機關(guān)的相關(guān)知識，如果您還有其他的法律問題，歡迎咨詢，我們會有專業(yè)的律師為您解答疑惑。