繳納醫(yī)保能否證明存在勞動關(guān)系
繳納醫(yī)保能證明存在勞動關(guān)系。用人單位未與勞動者簽訂勞動合同，認(rèn)定雙方存在勞動關(guān)系時可以提供繳納各項社會保險費的記錄，醫(yī)療保險繳費記錄可以作為認(rèn)定存在勞動關(guān)系的憑證。繳納醫(yī)保能否證明存在勞動關(guān)系的法律依據(jù)
《關(guān)于確定勞動關(guān)系有關(guān)事項的通知》第二條用人單位未與勞動者簽訂勞動合同，認(rèn)定雙方存在勞動關(guān)系時可參照下列憑證：（一）工資支付憑證或記錄、繳納各項社會保險費的記錄；（二）用人單位向勞動者發(fā)放的“工作證”、“服務(wù)證”等能夠證明身份的證件；（三）勞動者填寫的用人單位招工招聘“登記表”“報名表”等招用記錄；（四）考勤記錄；其他勞動者的證言等。