一、解除勞動合同補(bǔ)助金怎么算
解除勞動合同的需要支付補(bǔ)償金，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計算標(biāo)準(zhǔn)如下：經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的標(biāo)準(zhǔn)是每滿一年支付一個月工資的標(biāo)準(zhǔn)；如果是六個月以上不滿一年的，按一年計算；未滿六個月的，支付半個月工資。支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償?shù)哪晗拮罡卟怀^十二年。法律規(guī)定了勞動者患病或者非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由用人單位另行安排的工作的；勞動者不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的，需要支付經(jīng)濟(jì)賠償金。
二、解除勞動合同補(bǔ)償金要交稅嗎？
1.解除勞動合同補(bǔ)償金需要交稅，根據(jù)相關(guān)規(guī)定：個人因與用人單位解除勞動關(guān)系而取得的一次性補(bǔ)償收入，包括用人單位發(fā)放的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金、生活補(bǔ)助費(fèi)和其他補(bǔ)助費(fèi)用。對于個人因解除勞動合同而取得一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償收入，應(yīng)按“工資、薪金所得”項目計征個人所得稅；
2.具體計稅公式如下：
解除勞動關(guān)系取得的一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償收入應(yīng)納個人所得稅={[（一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償收入-免稅收入額-實際繳納的基本社會保險費(fèi)和住房公積金）÷工齡-費(fèi)用扣除額]×適用稅率-速算扣除數(shù)｝×工齡。
公式中“實際繳納的基本社會保險費(fèi)和住房公積金”，是指個人取得的補(bǔ)償收入時實際繳納到地方稅務(wù)機(jī)關(guān)、勞動社會保障部門或政府住房公積金管理部門指定專戶的部分，對未實際繳納的不得扣除。如實際繳納的基本社會保險費(fèi)和住房公積金已于當(dāng)月發(fā)放工資中扣除，則一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償收入計算時不可再重復(fù)扣除。工齡”是指計算發(fā)放一次性經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償收入的個人實際工作年限，如果實際工作年限超過12年的，按12年計算。
三、解除勞動合同醫(yī)療補(bǔ)助金怎么領(lǐng)取
解除勞動合同醫(yī)療補(bǔ)助金一般是攜帶治療的材料到當(dāng)?shù)氐膭趧泳执翱谶M(jìn)行辦理領(lǐng)取。醫(yī)療期是指企業(yè)職工因患病或非因工負(fù)傷停止工作治病休息不得解除勞動合同的時限。