1，淺談如何做好財(cái)務(wù)報(bào)表分析2，如何做好財(cái)務(wù)報(bào)表分析3，如何做財(cái)務(wù)分析1，淺談如何做好財(cái)務(wù)報(bào)表分析
財(cái)務(wù)報(bào)表分析一般包括資產(chǎn)負(fù)債表、利潤表、現(xiàn)金流量表三大報(bào)表的分析，如何分析，說起來還挺多的，簡略說幾點(diǎn)：
一、不能就表分析，要掌握大量的第一手資料，如資產(chǎn)負(fù)債表的存貨，要知道其構(gòu)成，是材料多還是產(chǎn)成品多，產(chǎn)成品中哪些是積壓的，等等；如利潤表的主營業(yè)務(wù)收入，哪些產(chǎn)品銷得多，哪些產(chǎn)品銷得少，各自的利潤率是多少，等等；都要知道什么樣、為什么。
二、要三大報(bào)表結(jié)合分析。這三大報(bào)表有著會(huì)計(jì)原理和會(huì)計(jì)制度所決定的天然的聯(lián)系，除了直接可以看出的勾稽關(guān)系的聯(lián)系，還有需要通過深入分析才能看出的聯(lián)系，要把這些聯(lián)系的變化分析出來。
三、分析要深入，要找出原因。知道變化只是第一步，為什么變化更需要知道，這樣才能發(fā)揮分析的作用。
四、分析不是目的，目的是提高企業(yè)的經(jīng)營狀況和財(cái)務(wù)狀況。因此，要根據(jù)分析結(jié)果和原因的探究，提出改進(jìn)的建議。這比什么都重要。
這個(gè)太有東西講了，但不適宜網(wǎng)上隨便聊聊。mdcvjsdkjmnkjknjkjn戶均貸款發(fā)放環(huán)節(jié)發(fā)揮得將恢復(fù)到結(jié)婚的發(fā)生口角和發(fā)動(dòng)機(jī)和飛機(jī)升空后方可金黃色看風(fēng)景e w4 wt4
2，如何做好財(cái)務(wù)報(bào)表分析
1.提高財(cái)務(wù)分析人員的素質(zhì)。一方面，企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)要重視財(cái)務(wù)分析人員的素質(zhì)，選擇優(yōu)秀的財(cái)務(wù)分析人員。同時(shí)，企業(yè)應(yīng)在選擇優(yōu)秀財(cái)務(wù)分析人員的基礎(chǔ)上，在企業(yè)中設(shè)立專門的財(cái)務(wù)分析崗位，培養(yǎng)適應(yīng)本企業(yè)的專門的財(cái)務(wù)分析人員。在培養(yǎng)過程中，既要注重培養(yǎng)其基本分析能力和對各種來源的財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)的合理修正能力，也要培養(yǎng)其綜合分析能力，掌握不同行業(yè)的專業(yè)知識，以助于提高財(cái)務(wù)分析人員的綜合素質(zhì)。另一方面，要提高財(cái)務(wù)隊(duì)伍的職業(yè)道德素質(zhì)水平。確保財(cái)務(wù)分析人員在工作中公正和客觀的立場。2.利用好非會(huì)計(jì)信息。由于財(cái)務(wù)分析存在著一些局限性，非會(huì)計(jì)信息的應(yīng)用很有必要。審計(jì)報(bào)告的應(yīng)用，審計(jì)報(bào)告是獨(dú)立于企業(yè)的第三方對企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)告做出的合法的，公允的、客觀的鑒定報(bào)告。雖然審計(jì)報(bào)告并不能產(chǎn)生任何關(guān)于企業(yè)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營成果的信息，但是可以了解企業(yè)財(cái)務(wù)信息的可靠性；市場信息，市場占有率直接反映企業(yè)所提供的商品和勞務(wù)對消費(fèi)者和客戶的滿足程度，表明企業(yè)的商品在市場上所處的地位。市場份額越高，表明企業(yè)經(jīng)營、競爭的能力越強(qiáng)，通過市場信息，可以更加明確地分析和預(yù)測企業(yè)未來市場狀況、行業(yè)發(fā)展前景及企業(yè)成長能力；戰(zhàn)略目標(biāo)是對企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營活動(dòng)預(yù)期取得的主要成果的期望值。戰(zhàn)略目標(biāo)的設(shè)定，同時(shí)也是企業(yè)宗旨的展開和具體化。是對企業(yè)既定的戰(zhàn)略經(jīng)營領(lǐng)域展開戰(zhàn)略經(jīng)營活動(dòng)所要達(dá)到的水平的具體規(guī)定。它包括經(jīng)濟(jì)指標(biāo)和非經(jīng)濟(jì)指標(biāo)。既有定性指標(biāo)又有定量指標(biāo)。財(cái)務(wù)人員了解企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)，可以了解當(dāng)前情況下企業(yè)的經(jīng)營成果是否符合目標(biāo)，找出預(yù)定目標(biāo)與實(shí)際之間的差距，使下一步更好的發(fā)展。還將有助于判斷企業(yè)的前景狀況。企業(yè)的經(jīng)營環(huán)境、企業(yè)的生命周期，產(chǎn)品和服務(wù)的質(zhì)量，創(chuàng)新能力這些在財(cái)務(wù)指標(biāo)中都不能看出來，在財(cái)務(wù)分析時(shí)把這些結(jié)合起來，更能完整的體現(xiàn)企業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r。3.綜合運(yùn)用分析方法。（1）定量分析與定性分析相結(jié)合。在定量分析的同時(shí)，需要做出定性的判斷，在定性判斷的基礎(chǔ)上，再進(jìn)一步進(jìn)行定量分析和判斷。（2）動(dòng)態(tài)分析和靜態(tài)分析相結(jié)合。要注意進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析，在弄清過去情況的基礎(chǔ)上，分析當(dāng)前情況的可能結(jié)果對恰當(dāng)預(yù)測企業(yè)未來有一定幫助。（3） 橫向分析和縱向分析相結(jié)合。橫向分析將企業(yè)分析范圍擴(kuò)大到了其他企業(yè)，特別是同行中的先進(jìn)企業(yè)，能開闊企業(yè)的視野，使企業(yè)正確認(rèn)識自身在行業(yè)中所處的地位，對于改善企業(yè)管理具有一定的意義；縱向分析通過于企業(yè)過去的經(jīng)營環(huán)境進(jìn)行比較，了解企業(yè)的各期的經(jīng)營情況、發(fā)展趨勢，總結(jié)成果。（4） 總體分析與個(gè)別分析相結(jié)合。財(cái)務(wù)指標(biāo)數(shù)值具有相對性，同一指標(biāo)數(shù)值在不同的情況下反映不同的問題，甚至?xí)贸鱿喾吹慕Y(jié)論。如資產(chǎn)管理比率中的應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率指標(biāo)越高，一方面反映企業(yè)收賬的效率高、質(zhì)量好；另一方面也可能是由于企業(yè)的信用政策過于嚴(yán)格所致，這也會(huì)給企業(yè)帶來負(fù)面影響，喪失部分機(jī)會(huì)成本。因此，在進(jìn)行財(cái)務(wù)分析和評價(jià)時(shí)，單個(gè)指標(biāo)不能說明問題，要根據(jù)某指標(biāo)對其它他面可能產(chǎn)生的影響進(jìn)行綜合分析，才能得出正確結(jié)論。4.加強(qiáng)會(huì)計(jì)信息披露監(jiān)管機(jī)制。進(jìn)一步完善財(cái)務(wù)報(bào)告體系。以資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、利潤分配表等作為基本報(bào)表反映企業(yè)的情況。同時(shí)要更加注意對財(cái)務(wù)狀況說明書的編制工作，其信息披露應(yīng)反映企業(yè)的生產(chǎn)狀況、采用的會(huì)計(jì)政策、或有事項(xiàng)、非貨幣型的與財(cái)務(wù)事項(xiàng)密不可分的信息，以及企業(yè)未來發(fā)展前景預(yù)測、受物價(jià)變動(dòng)影響因素等。加強(qiáng)對企業(yè)會(huì)計(jì)信息的監(jiān)督審查、確保信息的真實(shí)。企業(yè)的會(huì)計(jì)報(bào)表應(yīng)經(jīng)會(huì)計(jì)師事務(wù)所審計(jì)；稅務(wù)部門每年要定期對企業(yè)進(jìn)行檢查，對每期的資料如若發(fā)現(xiàn)不清楚的地方，要隨時(shí)督促修改，直至合乎規(guī)范。5.努力完善健全財(cái)務(wù)指標(biāo)體系。針對財(cái)務(wù)指標(biāo)存在的不足和缺陷，進(jìn)一步健全財(cái)務(wù)指標(biāo)體系，針對各行業(yè)間不同的特點(diǎn)，可對不同行業(yè)建立不同指標(biāo)體系，比如，一般情況下，銷售業(yè)的速動(dòng)比率就低于制造業(yè)，而存貨周轉(zhuǎn)率就大于制造業(yè)。因此，在不同企業(yè)之間用財(cái)務(wù)比率進(jìn)行評價(jià)時(shí)沒有一個(gè)統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，不便于不同行業(yè)間對比。除要有財(cái)務(wù)指標(biāo)，還要有非財(cái)務(wù)指標(biāo)。針對每種指標(biāo)要有與其相適應(yīng)的分析方法，適當(dāng)引入數(shù)學(xué)分析方法，提高分析的效果。加強(qiáng)時(shí)期指標(biāo)在整個(gè)財(cái)務(wù)分析中的份量 .時(shí)點(diǎn)指標(biāo)是指取自資產(chǎn)負(fù)債表中的數(shù)據(jù)，它們只代表企業(yè)某一時(shí)點(diǎn)的情況，而不能代表整個(gè)時(shí)期的情況。并且這類指標(biāo)容易人為粉飾?，F(xiàn)代的財(cái)務(wù)分析，不再是單純地對資產(chǎn)負(fù)債表進(jìn)行分析，而是向著以收益表的分析為中心的方向發(fā)展。因此我們可以增加時(shí)期指標(biāo)在財(cái)務(wù)分析中的份量，以避免某些人為的因素使財(cái)務(wù)分析的結(jié)果有假。6.制定對口的財(cái)務(wù)分析，結(jié)合報(bào)表使用者的需要。不同的報(bào)表使用者對報(bào)表信息需求的側(cè)重點(diǎn)不同，債務(wù)人更加關(guān)注企業(yè)的常在能力，因此在財(cái)務(wù)分析時(shí)，對企業(yè)的償債能力要特別詳細(xì)分析，考慮到一切影響償債能力的因素，甚至當(dāng)前沒有，在未來可能有影響的情況。投資者、股東、經(jīng)營者等他們各有自己關(guān)注的重點(diǎn)，因此在財(cái)務(wù)分析時(shí)，在綜合分析的基礎(chǔ)上，要做與自己利益相關(guān)的影響作進(jìn)一步的分析解剖。綜上所說，企業(yè)財(cái)務(wù)分析對經(jīng)營管理及其他與企業(yè)利益相關(guān)者來說，很重要。可以為財(cái)務(wù)決策、計(jì)劃和控制提供較大幫助，但對財(cái)務(wù)分析結(jié)果過的使用，要尤為慎重，注意辨別。因此，做好財(cái)務(wù)分析很有意義。
3，如何做財(cái)務(wù)分析
一、財(cái)務(wù)分析報(bào)告的內(nèi)容與格式 1、財(cái)務(wù)分析報(bào)告的分類。財(cái)務(wù)分析報(bào)告從編寫的時(shí)間來劃分，可分為兩種：一是定期分析報(bào)告，二是非定期分析報(bào)告。定期分析報(bào)告又可以分為每日、每周、每旬、每月、每季、每年報(bào)告，具體根據(jù)公司管理要求而定，有的公司還要進(jìn)行特定時(shí)點(diǎn)分析。從編寫的內(nèi)容可劃分為三種，一是綜合性分析報(bào)告，二是專項(xiàng)分析報(bào)告，三是項(xiàng)目分析報(bào)告。綜合性分析報(bào)告是對公司整體運(yùn)營及財(cái)務(wù)狀況的分析評價(jià)；專項(xiàng)分析報(bào)告是針對公司運(yùn)營的一部分，如資金流量、銷售收入變量的分析；項(xiàng)目分析報(bào)告是對公司的局部或一個(gè)獨(dú)立運(yùn)作項(xiàng)目的分析。 2、財(cái)務(wù)分析報(bào)告的格式。嚴(yán)格的講，財(cái)務(wù)分析報(bào)告沒有固定的格式和體裁，但要求能夠反映要點(diǎn)、分析透徹、有實(shí)有據(jù)、觀點(diǎn)鮮明、符合報(bào)送對象的要求。一般來說，財(cái)務(wù)分析報(bào)告均應(yīng)包含以下幾個(gè)方面的內(nèi)容：提要段、說明段、分析段、評價(jià)段和建議段，即通常說的五段論式。但在實(shí)際編寫分析時(shí)要根據(jù)具體的目的和要求有所取舍，不一定要囊括這五部分內(nèi)容。 此外，財(cái)務(wù)分析報(bào)告在表達(dá)方式上可以采取一些創(chuàng)新的手法，如可采用文字處理與圖表表達(dá)相結(jié)合的方法，使其易懂、生動(dòng)、形象。 3、財(cái)務(wù)分析報(bào)告的內(nèi)容。如上所述，財(cái)務(wù)分析報(bào)告主要包括上述五個(gè)方面的內(nèi)容，現(xiàn)具體說明如下： 第一部分提要段，即概括公司綜合情況，讓財(cái)務(wù)報(bào)告接受者對財(cái)務(wù)分析說明有一個(gè)總括的認(rèn)識。 第二部分說明段，是對公司運(yùn)營及財(cái)務(wù)現(xiàn)狀的介紹。該部分要求文字表述恰當(dāng)、數(shù)據(jù)引用準(zhǔn)確。對經(jīng)濟(jì)指標(biāo)進(jìn)行說明時(shí)可適當(dāng)運(yùn)用絕對數(shù)、比較數(shù)及復(fù)合指標(biāo)數(shù)。特別要關(guān)注公司當(dāng)前運(yùn)作上的重心，對重要事項(xiàng)要單獨(dú)反映。公司在不同階段、不同月份的工作重點(diǎn)有所不同，所需要的財(cái)務(wù)分析重點(diǎn)也不同。如公司正進(jìn)行新產(chǎn)品的投產(chǎn)、市場開發(fā)，則公司各階層需要對新產(chǎn)品的成本、回款、利潤數(shù)據(jù)進(jìn)行分析的財(cái)務(wù)分析報(bào)告。 第三部分分析段，是對公司的經(jīng)營情況進(jìn)行分析研究。在說明問題的同時(shí)還要分析問題，尋找問題的原因和癥結(jié)，以達(dá)到解決問題的目的。財(cái)務(wù)分析一定要有理有據(jù)，要細(xì)化分解各項(xiàng)指標(biāo)，因?yàn)橛行﹫?bào)表的數(shù)據(jù)是比較含糊和籠統(tǒng)的，要善于運(yùn)用表格、圖示，突出表達(dá)分析的內(nèi)容。分析問題一定要善于抓住當(dāng)前要點(diǎn)，多反映公司經(jīng)營焦點(diǎn)和易于忽視的問題。 第四部分評價(jià)段。作出財(cái)務(wù)說明和分析后，對于經(jīng)營情況、財(cái)務(wù)狀況、盈利業(yè)績，應(yīng)該從財(cái)務(wù)角度給予公正、客觀的評價(jià)和預(yù)測。財(cái)務(wù)評價(jià)不能運(yùn)用似是而非，可進(jìn)可退，左右搖擺等不負(fù)責(zé)任的語言，評價(jià)要從正面和負(fù)面兩方面進(jìn)行，評價(jià)既可以單獨(dú)分段進(jìn)行，也可以將評價(jià)內(nèi)容穿插在說明部分和分析部分。 第五部分建議段。即財(cái)務(wù)人員在對經(jīng)營運(yùn)作、投資決策進(jìn)行分析后形成的意見和看法，特別是對運(yùn)作過程中存在的問題所提出的改進(jìn)建議。值得注意的是，財(cái)務(wù)分析報(bào)告中提出的建議不能太抽象，而要具體化，最好有一套切實(shí)可行的方案。 二、撰寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告應(yīng)做好的幾項(xiàng)工作 （一）積累素材，為撰寫報(bào)告做好準(zhǔn)備 1、建立臺賬和數(shù)據(jù)庫。通過會(huì)計(jì)核算形成了會(huì)計(jì)憑證、會(huì)計(jì)賬簿和會(huì)計(jì)報(bào)表。但是編寫財(cái)務(wù)分析報(bào)告僅靠這些憑證、賬簿、報(bào)表的數(shù)據(jù)往往是不夠的。比如，在分析經(jīng)營費(fèi)用與營業(yè)收入的比率增長原因時(shí)，往往需要分析不同區(qū)域、不同商品、不同責(zé)任人實(shí)現(xiàn)的收入與費(fèi)用的關(guān)系，但這些數(shù)據(jù)不能從賬簿中直接得到。這就要求分析人員平時(shí)就作大量的數(shù)