八個房地產(chǎn)公司投資誤區(qū)

發(fā)布時間:2024-03-08
隨著房地產(chǎn)行業(yè)進(jìn)入調(diào)控深水區(qū),行業(yè)周期表現(xiàn)為箱體窄幅震蕩,對于房地產(chǎn)企業(yè)而言,提高利潤和行業(yè)競爭力顯得尤為關(guān)鍵
主要體現(xiàn)在兩點(diǎn):
(1)操盤能力,主力體現(xiàn)在產(chǎn)品力、營銷能力、成本控制能力、融資能力等方面,是個綜合作用的結(jié)果;
(2)投研體系:對于房企而言,巧婦難為無米之炊,而一個項(xiàng)目的成敗80%取決于拿地階段,所以投資能力也將為房企競爭力表現(xiàn)的關(guān)鍵因素之一。
本文將針對房企的存在的主要投資誤區(qū)進(jìn)行闡釋,主要存在八點(diǎn):
01、投資模式與企業(yè)戰(zhàn)略不匹配
從戰(zhàn)略與投資本身的關(guān)系來說,戰(zhàn)略需要指導(dǎo)投資,而投資依托于戰(zhàn)略
如果房企在既定的戰(zhàn)略下沒有適配的投資策略,那么必然會導(dǎo)致發(fā)展滯緩或出現(xiàn)偏頗
處于戰(zhàn)略擴(kuò)張的房企會加大融資及合作力度,而處于多元化探索的房企,對于項(xiàng)目的篩選往往也會更加謹(jǐn)慎
因此,投資需要適配策略,否則必然適得其反,因?yàn)閼?zhàn)略某種程度上也是在既定周期判斷的條件下制定的
02、投資結(jié)構(gòu)失衡
房地產(chǎn)投資還是基于對市場與周期的判斷,但近些年來,明顯的趨勢在于城市之間不斷的分化
比如,長三角一枝獨(dú)秀的同時,重倉環(huán)京和天津的房企但是栽了跟頭,華夏幸福就是最典型的案例
因此,在投資區(qū)域選擇以及項(xiàng)目結(jié)構(gòu)布局上,開發(fā)商不僅需要結(jié)合城市分化周期、也需要合理分散投資、以及深耕和擴(kuò)張戰(zhàn)略,而不能偏安一隅,被動投資
03、投資標(biāo)準(zhǔn)過于僵硬
近些年來,隨著房地產(chǎn)行業(yè)的平均利潤率走低,很多房企對于投資標(biāo)準(zhǔn)也變得更加靈活
主要體現(xiàn)為兩類房企:
(1 )不以到項(xiàng)目考核投資標(biāo)準(zhǔn),而更多的是項(xiàng)目池的概念,從集團(tuán)視角統(tǒng)籌通盤考慮,集團(tuán)或區(qū)域?qū)用鎸麧櫤蚷rr、roe等指標(biāo)的要求
(2)對于單個項(xiàng)目投資指標(biāo)不做僵硬要求,不做一刀切,比如長三角區(qū)域普遍市場了較為火爆且去化速度快,房企可降低利潤率要求提高對irr指標(biāo)的考核
而中西部項(xiàng)目則相反,更多考核對凈利的要求,即近兩年比較流行的irr✖凈利率的投資標(biāo)準(zhǔn)
04、低估或高估投資能力
對于大多數(shù)房企而言,每年的投資額不僅取決于階段性的戰(zhàn)略訴求,更多的需要考慮自身的投資能力,比如以融定投、以回款定投資、以銷定投等
以融定投可能會相對激進(jìn),給公司帶來經(jīng)營風(fēng)險,而以回款定投,相對保守的話往往可能會錯過發(fā)展周期
所以房地產(chǎn)公司在決策每年投多少,怎么投等問題時,也是需要審慎的,避免出現(xiàn)較大的投資失誤
05、決策層研究不足,與基層脫離
這一點(diǎn)想必很多一線投資拓展的人員都深有感觸,如果決策層對單項(xiàng)目研究不深,甚至是沒有精力對項(xiàng)目踏勘調(diào)研
而僅僅是通過ppt的呈現(xiàn),那么必然會導(dǎo)致繁雜的ppt文化,以及溝通效率不高甚至出現(xiàn)投資失誤
基于一線城市對拿地的訴求,所以僅通過ppt即對地塊進(jìn)行投資決策顯然是欠妥的
06、投資管理流程混亂,體系不夠健全
這一點(diǎn)對于中小房企而言是個通病,地產(chǎn)項(xiàng)目的投資特點(diǎn)在于投資額大,且對跨部門配合要求高
而如果沒有一個完善的投資體系或是決策系統(tǒng),必然會導(dǎo)致跨部門協(xié)調(diào)難度大,決策因素輸出錯誤、進(jìn)而會導(dǎo)致對項(xiàng)目的誤判
另一方面,混亂的投資管理流程也不利于拓寬投資渠道,加大投資力度
07、灰色利益空間大,存在輸送空間
對于房企而言,也存在一線投資、管理層、股東方之間利益訴求背離,且層級匯報制度,會導(dǎo)致較為明顯的信息不對稱
常規(guī)的土地獲取形式如招拍掛、收并購、勾地、舊改等,模式不盡相同,招拍掛相對公開透明,但收并購、舊改燈則存在較多的灰色利益和尋租空間
而會導(dǎo)致相關(guān)人員因?yàn)榛疑娑梢匝谏w風(fēng)險
這點(diǎn),對于較為完善的房企投研體系來說一方面是需要杜絕的,另一方面也不能對收并購等形式一刀切,因?yàn)殡S著行業(yè)機(jī)內(nèi)存量周期,招拍掛將并不是主流的土地獲取方式
08、投資激勵不得當(dāng)
很多房企為了激勵一線投資人員加大投資力度,而會設(shè)置投資激勵,對于投資激勵如果設(shè)置的形式不夠合理,也會造成很大的投資失誤,主要體現(xiàn)在以下兩方面:
(1)投資激勵需要更多的與投資指標(biāo)掛鉤,而不僅僅是對拿地金額、拿地規(guī)模進(jìn)行考核
(2)開發(fā)團(tuán)隊(duì)、銷售團(tuán)隊(duì)、投資團(tuán)隊(duì)激勵導(dǎo)向需要保持一致,不能夠讓投資團(tuán)隊(duì)為了拿項(xiàng)目而過于激進(jìn),也不能讓投資團(tuán)隊(duì)有失公允。
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