公司入職協(xié)議的注意事項是哪些
簽訂工傷入職協(xié)議應(yīng)注意以下事項：試用期工資、轉(zhuǎn)正后的工資應(yīng)該在合同中寫明；五險一金購買比率多少，企業(yè)每個月代繳多少；上班時間規(guī)定；加班福利；婚假規(guī)定；病假規(guī)定；其他。公司入職協(xié)議的注意事項是哪些的法律依據(jù)
《中華人民共和國勞動合同法》第十七條第一款勞動合同應(yīng)當(dāng)具備以下條款：（一）用人單位的名稱、住所和法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人；（二）勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼；（三）勞動合同期限；（四）工作內(nèi)容和工作地點；（五）工作時間和休息休假；（六）勞動報酬；（七）社會保險；（八）勞動保護(hù)、勞動條件和職業(yè)危害防護(hù)；（九）法律、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當(dāng)納入勞動合同的其他事項。